Výběrové řízení pro uchazeče většinou znamená si najít na internetu inzerát, zaslat životopis, přijít na pohovor a počkat na finální rozhodnutí o svém (ne)přijetí. Ale z pohledu toho, kdo hledá nové kolegy či zaměstnance, je proces výběrového řízení mnohem delší a klikatější.
Pro zobrazení článku se přihlašte nebo registrujte.